photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Menuiserie - Charpente

Saint-Sulpice-sur-Lèze, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Groupe Rouzès : fabricant et installateur de cloisons amovibles. À ce jour, notre groupe est un acteur incontournable dans notre secteur d'activité « l'aménagement des espaces de travail ». Dans le cadre de sa croissance constante et évolutive, notre groupe recherche un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines F/H. En lien étroit avec la Direction du Groupe, le/la Chargé(e) de Ressources Humaines est responsable de la gestion opérationnelle des RH pour l'ensemble des entités du groupe. Il/Elle accompagne les collaborateurs dès leur intégration et tout au long de leur parcours, et veille à l'application rigoureuse des processus RH ainsi qu'au respect des obligations légales et règlementaires. Groupe de 250 collaborateurs présents dans toute la France. Lieu d'affectation du poste : Saint Sulpice sur Lèze 31410 6 sites en France : Toulouse, Paris, Bordeaux, Nantes, Saint Etienne, Montpellier. Rattaché(e) à la holding, vous jouez un rôle clé en accompagnant la direction et les équipes encadrantes sur l'ensemble des problématiques liées aux Ressources Humaines. Vous contribuez activement au déploiement de la politique RH du Groupe, en cohérence avec ses projets[...]

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Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Nous recherchons un(e) FORMATEUR(TRICE) pour intervenir sur la gestion du personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines, dans le cadre d'un BTS Gestion de la PME. Vous serez en charge d'accompagner nos alternants dans l'apprentissage des fondamentaux de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines au sein d'une PME. VOS MISSIONS : * Assurer le suivi administratif du personnel : contrats de travail, dossier du personnel, absences, congés, suivi des visites médicales etc... * Préparer les éléments de la paie et communiquer efficacement sur ces aspects (variables de paie, absences, primes, etc....), * Organiser les élections des représentants du personnel dans le respect du cadre légal * Participer à la gestion des ressources humaines : recrutement, intégration, gestion des compétences, formation, etc... * Contribuer à la cohésion interne : communication interne, climat social, gestion des conflits, animation d'équipe. PROFIL RECHERCHE : * Vous disposez d'une expérience CONFIRMEE en gestion administrative du personnel et en GRH, idéalement en PME * Vous avez une bonne connaissance du DROIT SOCIAL,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

TISO est une PME dynamique de 30 salariés basée à Colomiers, spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Forte de son expertise dans la métallurgie, l'entreprise accompagne ses clients dans des projets à haute valeur ajoutée, alliant savoir-faire technique et exigence qualité. Rejoindre TISO, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'innovation, la rigueur industrielle et la coopération sont au cœur du quotidien. Dans le cadre d'une réorganisation et du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour piloter et coordonner l'ensemble des activités RH. Sous la responsabilité de la direction générale, vous serez chargé(e) de : -Définir et mettre en œuvre la politique RH -Assurer la gestion administrative du personnel --Assurer le recrutement et l'intégration des collaborateurs Etre garant de la formation et du développement des compétences des collaborateurs -Assurer la gestion des relations sociales -Favoriser les conditions de travail et la qualité de vie au travail (QVT) -Effectuer des reportings et le suivi des indicateurs RH Profil recherché: Bac+5 en en ressources humaines, droit social Expérience confirmée[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance Famille de Haute-Garonne (CDEF31) est un établissement autonome de la FPH, contribuant à la mission d'aide sociale à l'enfance, chargé d'accueillir en urgence les enfants (0-18 ans), femmes enceintes (mineures ou majeures) ainsi que les mères et pères avec un enfant âgé de moins de 3 ans, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. Le Service des Ressources Humaines du CDEF 31 recrute un(e) Gestionnaire de Paie, Emploi et Carrières. Rattaché à la Direction de l'établissement, le service RH est composé d'une cadre et de gestionnaires qualifiés. En matière de gestion des paies, vous assurez : - La collecte et la saisie des éléments variables ; - Le contrôle des bulletins de salaire ; - La gestion des acomptes sur salaire ; - La réalisation des DSN ; - L'édition et la distribution des bulletins de paie ; - Les APE ; En matière de gestion de l'emploi, vous assurez : - Gestion des entrées et sorties du personnel ; - Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel ; En matière de gestion des carrières, vous assurez : - Retraite o Effectuer des simulations de retraite ; o Mettre à jour la carrière de l'agent sur la plateforme (informatique[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : "Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un HRBP (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche » On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste : - Soutien au développement central du KAM (planification des effectifs et développement du personnel) ; Soutien à l'équipe de développement KAM pour les opérations -Contribuer au rapport mensuel des ressources humaines pour l'ensemble de la division commerciale d'Airbus - Soutenir la consolidation des effectifs lors des exercices de prévision et de planification opérationnelle pour 2026 (OP26) ; Processus annuel d'examen des ressources et[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villeneuve-lès-Bouloc, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MANPOWER recrute pour MANPOWER, leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition un Gestionnaire H-F en CDD (6 mois renouvelable) pour son centre de services. Contrat de 39H/sem du lundi au vendredi. Amplitude horaire 8H00-18H00 Votre rôle est d'être le contact privilégié de notre réseau d'agences et clients. Vous accompagnez le processus de délégation d'intérimaires et sécurisez la prestation. Au quotidien vous allez : - Saisir des éléments variables de paie à partir des pointages des salariés intérimaires, enregistrer et suivre les arrêts maladies - Créer les contrats de travail des salariés intérimaires et des poursuites de missions - Gérer la facturation des clients du groupe - Traiter et résoudre des réclamations intérimaires et clients - Assurer la fiabilité des données administratives des dossiers clients et la vérification de leur qualité, - Garantir aux clients internes et externes les quatre éléments clés suivants : réactivité, qualité, fiabilité et satisfaction. - Développer des relations de confiance et travailler en coopération avec notre réseau d'agence. De formation supérieure Bac 2 minimum (BTS[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Alban, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'agent(-e) aura en charge la gestion ressources humaines du syndicat Hersain bocage : - Gestion de la paie - Gestion des contractuels - Comptabilité journalière - Gestion de la messagerie - Rédaction ponctuelle de courriers et de mails (Le contrat pourra être prolongé au-delà de la période initiale)

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Asap-Intérim recrute un(e) Gestionnaire administratif / administrative ressources humaines Vos missions : - Administrer des dossiers individuels de salariés - Préparer les éléments des contrats - DUE - Préparer les éléments de paie - Gestion de paie - Renseigner le personnel - Classer et archiver les documents RH - Procédures disciplinaires - Procédure licenciement - Gestion des inaptitudes et des reclassements Profil recherché : - Autonome - Rigoureux - Discrétion - Diplôme en RH exigé minimum bac +2 - Une expérience exigée de 1/2 ans Informations complémentaires : - Mission intérim : 4 mois en vue d'embauche - Lieu de travail : Quint-Fonsegrives - Durée hebdomadaire de travail : 35h/semaine - Taux horaire : de 12€ à 15,50€ (selon profil et expériences) Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nos Commandantes de Bord vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un HRBP (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités et votre cadre de recherche » On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes de ce poste : - Etre le support et conseil sur l'ensemble des process RH globaux dans leur application locale : évaluation de performance, développement de carrière, rémunération, formation, culture et engagement des équipes ; - Accompagner les changements d'organisations et assurer la transition avec les managers - Mettre en place des plans d'actions en partenariat avec les managers opérationnels pour atteindre les objectifs de l'entreprise - Gérer les[...]

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STAGE DE PERMACULTURE

Nature - Environnement

Saint-Gaudens 31800

Du 31/05/2025 au 04/06/2025

Les stages de permaculture à Cuisine et Santé s’adressent aussi bien aux participants souhaitant séjourner sur place qu’à ceux venant uniquement pour les formations pratiques. Ces ateliers sont ouverts à tous : les passionnés de jardinage, les personnes curieuses de découvrir de nouvelles pratiques agricoles, et ceux intéressés par la mise en place de potagers durables. Il est même possible de participer à ces stages tout en optant pour un repas macrobiotique du midi à 12 €, pour ceux qui ne souhaitent pas suivre un séjour complet. QU'EST-CE QUE LA PERMACULTURE ? La permaculture est un système de conception de l'agriculture durable qui s'inspire de l'observation des écosystèmes naturels. Elle vise à créer des environnements humains et agricoles en harmonie avec la nature, en utilisant des techniques de jardinage respectueuses de l'environnement. La permaculture valorise la biodiversité, le recyclage des ressources, la gestion de l'eau et du sol, et la production alimentaire de manière éthique et durable, permettant ainsi de créer des potagers et des jardins résilients.

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'animateur(trice) en pastorale a pour mission de seconder le chef d'établissement dans sa mission pastorale. Il/elle accueille et anime dans le respect des règles de sécurité les enfants dans le cadre des temps de pastorale. o ACTIVITES PRINCIPALES ET COMPETENCES - Accueil des élèves dans les temps de pastorale en milieu scolaire - Accueillir les élèves dans les temps scolaires (Culture religieuse) et périscolaires de pastorale dans le respect du projet d'établissement, l'accueil de tous est un point central. - Faire respecter par les élèves le règlement d'établissement et les consignes d'alerte (en cas de risques liés à la sécurité). o Conception d'activité pastorale - Proposer des objectifs de l'activité de pastorale précis, cohérents avec le projet de l'établissement et adaptés au public visé et aux ressources disponibles (matérielles, financières). - Organiser un événement en lien avec les équipes éducatives et pédagogiques. - Concevoir des supports de communication en adéquation avec les activités de pastorale scolaire. o Animation d'activité pastorale - Animer la pastorale en milieu éducatif et scolaire en appliquant les techniques d'animation en particulier en[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'ANRAS est une Association à vocation sociale et médico-sociale, qui comporte plus de 83 établissements et services sur la région Occitanie, accompagne 9000 personnes quotidiennement et emploie 2700 salariés. La MECS LE CECIRE accueille 36 enfants (de 6 à 21 ans) sur trois unités. L'Accueil Commingeois accueille 32 enfants (de 8 à 21 ans) et 41 personnes en situation de vulnérabilité. Trois modes d'accompagnement : MECS, Centre parental et Placement familial MISSIONS PRINCIPALES Par délégation de la Directrice Générale et du Directeur de la Filière Protection Enfance et Familles, vous êtes responsable des activités et du fonctionnement des établissements. Vous : Conduisez la politique stratégique et opérationnelle des établissements dans le cadre des politiques sociales, médico-sociales et sanitaires définis au plan national et territorial et dans le cadre de la politique générale de l'Association. Elaborez et coordonnez la mise en œuvre des projets d'établissements dans le cadre de la politique générale définie par l'Association. Gérez et animez les ressources humaines des établissements, en assurant le cadrage, le pilotage, la facilitation, le soutien des équipes[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

PRISE DE POSTE 1er juillet 2025 Missions permanentes : POUR LE PERSONNEL MEDICAL Gestion administrative du recrutement : création du dossier papier et informatique, rédaction et suivi des contrats, demandes d'habilitations. Suivi des demandes de postes pour les praticiens associés, et autorisations d'exercice. Gestion et suivi de la coopération médicale et des conventions de mise à disposition Gestion des internes et des étudiants en médecine, demandes d'agrément. Gestion des demandes et suivi de l'intérim médical, mandatement des factures Mise en paiement des frais de déplacements Gestion du temps de travail : suivi des congés, CET, permanence des soins, TTA, récupérations. Gestion de l'absentéisme Gestion des grèves Gestion des hébergements Mise en œuvre des évolutions règlementaires Classement et archivage des données PAYE : Traitement des éléments de paye pour le personnel médical Génération et clôture de la DSN Déclaration charges sociales (mensuelles et annuelles) Missions ponctuelles ou spécifiques (ou activités annexes) : Clôture d'exercice Suivi des conventions de mise à disposition pour le personnel médical et non médical Mandatement et facturation divers Participation[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Carif-Oref Occitanie (Centre d'Animation, de Ressources et d'Information sur la Formation - Observatoire Régional Emploi Formation) est une association (loi 1901) financée par l'Etat et la Région avec le soutien du FSE. Il assure des missions d'observation, d'information et d'animation dans le champ de la formation professionnelle et de l'emploi en région. Pour son pôle Direction, le Carif-Oref Occitanie recherche son assistant(e) de Direction. Missions : L'assistant(e) de direction aura pour missions générales : - Secrétariat du pôle Direction : o Accueil physique et téléphonique o Planification des réunions d'équipe, rédaction des ordres du jour, prise de notes et rédaction de comptes rendus o Rédaction de courriers divers o Assistanat à l'organisation d'évènements (réservation de salles, déplacements etc.) o Assurer un reporting régulier auprès de la direction sur l'ensemble des missions - Secrétariat du CREFOP Occitanie (Comité Régional de l'Emploi, de la Formation et le l'Orientation Professionnelles) : o Assurer le secrétariat permanent des instances du CREFOP Occitanie o Assurer le suivi et la mise à jour de la liste des membres o Gérer le fichier des contacts[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé de mission administrative, logistique et bâtimentaire H/F afin d'organiser et piloter l'activité logistique et bâtimentaire de l'UDAF 31 à partir de début mai 2025. A ce titre, vous assurez la coordination et le suivi des différents aspects techniques et logistiques, en veillant à leur conformité, à leur bon fonctionnement et à leur optimisation. Vous soutenez la direction dans la gestion administrative des maintenances des bâtiments, des équipements, et des services associés, tout en garantissant la continuité des prestations et la conformité aux procédures internes et réglementaires. Vous devrez piloter et coordonner toutes ces dimensions en apportant un soutien structuré à la direction et en assurant le bon fonctionnement de l'organisation du domaine dans son ensemble. Vous devrez, pour votre périmètre, formaliser, documenter, partager les informations à l'aide des outils du pack office et autres outils métier. Vous participerez aux instances, réunions, groupes de travail, qui relèvent de sa fonction. Ce poste exige une gestion administrative rigoureuse et un suivi constant des processus logistiques et bâtimentaires, garantissant[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Conseiller(e) RH à intégrer au sein de notre pôle Externalisation de l'Alternance Tu auras la charge d'accompagner les clients dans l'intégration des jeunes (alternants, stage , VIE) dans l'entreprise. Cet accompagnement se réalise grâce à l'administration et au suivi des contrats auprès des différentes parties prenantes (école, OPCO, client, jeune). Pour mener à bien cette mission tu devras : * Gérer l'administratif des contrats alternances, stages et VIE ; * Suivre et compléter les reporting de suivi ; * Saisir des dossiers alternances sur l'OPCO de référence ; * Recueillir l'ensemble des informations nécessaires à l'instruction des dossiers, effectuer les relances le cas échéant ; * Remonter de manière systématique les difficultés ou les risques rencontrés sur le terrain en étant force de proposition pour l'amélioration des process ; * Assurer un contact auprès des clients et des jeunes pour les accompagner sur les contrats. Conditions du poste Prise de poste : Mars/Avril 2025 Type de poste : CDI 37h (sur 4,5 jours ou 5 jours au choix) / 2 jours de télétravail possible Localisation : Toulouse Rémunération : 25K€ Avantages : intéressement/participation[...]

photo Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Cabinet de Recrutement Manpower représente un de ses clients, grand acteur dans le domaine de la gestion et du conseil en prévention des risques depuis 30 ans, reconnu pour son expertise et son engagement envers ses clients. Dans le cadre de son développement, nous recrutons un(e) : Référent HSE H/F CDI - Poste situé à Toulouse Votre mission principale est l'accompagnement de l'entreprise cliente, acteur majeur de l'aéronautique, dans la mise en œuvre opérationnelle de sa politique HSE. Pour cela, vous devrez : -Coordonner les activités des sous-traitants sur le site client, -Participer à la mise en œuvre d'une culture sécurité commune aux différents protagonistes. -Gérer les plans de prévention et suivi réglementaire. -Former les collaborateurs et animation sécurité. -Analyser des risques et des actions correctives et préventives. -Faire le suivi de l'activité et reporting SSE. -Etre l'ambassadeur et promouvoir votre société auprès des entreprises Cette liste de responsabilités n'est qu'un aperçu global de vos missions ; vous aurez l'opportunité d'évoluer en fonction de vos compétences, de vos intérêts et de votre dynamisme. Titulaire d'un Bac3 à[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Recherche

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission principale : Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec la cheffe de projet défi-clé CeBBOc, la personne recrutée sera chargée d'assurer : - le suivi administratif, logistique et financier du projet - la mise en œuvre et le suivi d'opérations de communication SUIVI ADMINISTRATIF ET FINANCIER DU PROJET : Suivre l'exécution des dépenses Elaborer des rapports financiers Produire des bilans et livrables relatifs au projet Organiser, préparer et participer aux instances du projet Assurer la production des comptes rendus de réunions Suivre le budget : commandes, engagement de crédits, facturation, en lien avec les services administratifs compétents Prendre en charge l'ensemble des missions des membres du CeBBOc et des invités au événements (réservations, et remboursements des frais de mission) SUIVI OPERATIONNEL : Collecter, traiter et étudier les données recueillies auprès de différents interlocuteurs en vue du suivi du projet : indicateurs, enquêtes, tableaux de bords, synthèses. Actualiser les outils nécessaires à la gestion du projet COMMUNICATION : Mettre en œuvre le site internet, et assurer son actualisation Participer à l'alimentation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Bruguières, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice d'EHPAD et/ou de l'adjointe de direction, au sein d'une équipe administrative, en collaboration avec l'infirmière cheffe et la surveillante d'entretien vous aurez pour principale mission d'exécuter des travaux administratifs courants de la structure et vous contribuez à la continuité des soins et de l'accompagnement en recrutant les professionnels. Vos missions: - Participation aux processus de recrutement (réception et suivi des candidatures, sourcing, intégration.) - Réalisation et suivi de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs (CDD, CDI) telles que : élaboration des éléments variables de la paie, gestion de plannings, administration du personnel, saisi et suivi des absences des salariés (maladie, AT, sans solde.) et suivi des visites médicales - Gestion et suivi des intérimaires (commande, suivi de facturation, tableau de bord.), gestion des stagiaires (suivi des conventions, tableau de bord.) - Rédaction et mise à jour de documents administratifs divers (compte-rendu, mise à jour de documents, .) - Elaboration du budget du personnel et du suivi des indicateurs - Participation aux projets RH[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi Agroalimentaire

Neuilly-en-Donjon, 31, Allier, Occitanie

Date de remplacement : Début juin à fin d'année 2024 ou début d'année 2025 (à définir) Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) Comptable confirmé(e) pour assurer la gestion comptable, financière et des ressources humaines au sein de notre groupe. Vous évoluerez en lien direct avec la direction et les partenaires de l'entreprise pour contribuer au bon fonctionnement et à l'optimisation globale de notre activité. Vos missions principales : Comptabilité & Finance : - Tenue complète de la comptabilité (saisie, rapprochements bancaires, gestion des fournisseurs et clients). - Supervision de la trésorerie et gestion optimisée des liquidités. - Élaboration de reportings financiers réguliers à destination de la direction. Ressources Humaines : - Suivi administratif du personnel : gestion des dossiers salariés, congés, heures, avantages. - Préparation des paies mensuelles pour l'ensemble des collaborateurs. Confidentialité : - Respect rigoureux de la confidentialité des données comptables et personnelles. - Mise en œuvre de protocoles de sécurité pour la protection des données sensibles. Collaboration & Veille : - Travail en synergie avec la direction,[...]

photo Consultant / Consultante en organisation et management

Consultant / Consultante en organisation et management

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez la franchise ORQUALI et développez votre activité de conseil en RSE/QSE avec un réseau structuré et performant ! ORQUALI, le réseau qui rend la RSE et le QSE accessibles aux entreprises ! ORQUALI est un réseau de franchise unique, spécialisé dans l'accompagnement des TPE et PME en Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) et Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Nous proposons des solutions opérationnelles et pragmatiques pour aider les entreprises à structurer leur démarche et à atteindre leurs objectifs en toute simplicité. NOTRE CONCEPT : UNE APPROCHE CONCRÈTE ET ORIENTÉE RÉSULTATS Nous accompagnons les entreprises dans : La mise en œuvre de systèmes de management (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001.) La définition et le déploiement d'une stratégie QSE/RSE Le pilotage des indicateurs de performance La gestion des compétences et la formation des collaborateurs L'audit et l'amélioration continue de la performance Nos clients : des TPE et PME de tous secteurs d'activité qui cherchent à structurer et optimiser leur démarche QSE/RSE de manière performante. LE CONSTAT : UN BESOIN RÉEL D'ACCOMPAGNEMENT ADAPTÉ Un vocabulaire technique trop complexe, qui freine[...]

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Adjoint administratif / Adjointe administrative (guichet)

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Recrutement PACTE (Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d'Etat) Envoyer cv + lettre de motivation + Fiche PACTE (PDF à télécharger sur le site de France Travail: https://www.francetravail.fr/files/live/sites/PE/files/fichiers-en-telechargement/fichiers-en-telechargement---dem/fichecandidaturepacte66066.pdf) par mail à France Travail St Michel: ape.31037@francetravail.fr avant le 28 MAI 2025 - DATE LIMITE DES CANDIDATURES Recrutement ouvert pour : - Les jeunes âgés de 28 ans au plus sans diplôme, ni qualification professionnelle ou dont le niveau de qualification est inférieur au bac. - Les personnes en situation de chômage de longue durée, âgées de 45 ans et plus, et bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l'allocation spécifique de solidarité (ASS) ou de l'allocation aux adultes handicapés (AAH) et pour les départements d'outre-mer et les collectivités de Saint Barthélémy, Saint Martin et Saint Pierre-et-Miquelon, du revenu minimum d'insertion (RMI) ou de l'allocation de parent isolé (API). - Vous justifiez de la nationalité française, vous êtes en cours de naturalisation ou relevez d'un État membre de l'Union[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Blagnac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Depuis 1985, le LRF, organisme de formation pour adultes, intervient dans l'apprentissage du Français Langue Etrangère auprès d'un public primo arrivant. Dans le cadre du développement, nous recherchons un /une formateur-trice(s) FLE. Description des missions : - Animation de séquences de formation pour un public primo-arrivant demandeur d'emploi et salariés d'un niveau INFRA A1 en FLE et numérique - Animation de groupe et gestion de parcours individualisés ; - Évaluations des compétences orales/écrites et restitution de l'évaluation L'expérience de l'individualisation et de la pédagogie différenciée est indispensable, de même que la connaissance des publics en difficultés d'insertion. La gestion des aspects administratifs liés à la pédagogie fait partie intégrante du poste. Compétences requises pour le poste Actualiser /adapter des ressources pédagogiques Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation à visée professionnelle Encadrer des stagiaires dans leurs missions Préparation au TCF Préparation au PIX Vous savez faire preuve de rigueur, de réactivité, d'autonomie et d'organisation dans vos missions. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques.[...]

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M.C. ESCHER

Exposition

Toulouse 31000

Du 20/12/2024 au 09/06/2025

Laissez-vous porter par le génie inégalé de Maurits Cornelis Escher, l’un des artistes graphiques les plus admirés au monde. Célèbre pour ses illusions d’optique et ses constructions impossibles comme Montée et Descente & Relativité, Escher bouleverse les règles de la perspective et de la perception. Mais son art ne s’arrête pas là : découvrez aussi ses créations plus réalistes, inspirées par la beauté des paysages italiens. Entre mystère, imagination et technique incroyable, cette expérience est une invitation à voir le monde autrement. Outre les 100 œuvres d'Escher exposées, l'exposition comprend des expériences scientifiques, des espaces interactifs et des ressources pédagogiques qui vous aident à comprendre les perspectives impossibles, les images troublantes et les mondes apparemment inconciliables qu'Escher a combinés pour créer une dimension artistique unique. Suivez un parcours balisé par le symbole d'une loupe ! Ces installations spéciales simulent les environnements hypnotiques d'Escher, comme "l'Installation de la relativité» qui inverse la taille et l'échelle normales, l"'Installation des miroirs" où vous pouvez voir votre propre reflet répété apparemment[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Social - Services à la personne

Échassières, 31, Allier, Occitanie

L'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES RECHERCHE UN/UNE CADRE DE SANTE ! Rejoignez l'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES : Un Engagement pour la Bientraitance et l'Excellence ! L'EPMS EBREUIL-ECHASSIERES - établissement relevant de la fonction publique hospitalière - se consacre à offrir une prise en charge de qualité à près de 270 résidents. Nous opérons à travers trois pôles distincts, à savoir : -Pôle Gériatrique : EHPAD pour personnes âgées. -Pôle Personnes Handicapées Vieillissantes : Unité de vie spécialisée. -Pôle Handicap : Foyer pour personnes en situation de handicap. Avec plus de 200 professionnels engagés, nous mettons l'accent sur la bientraitance et la qualité des soins et de l'accompagnement. Rejoindre notre équipe, c'est s'investir dans un environnement humain et dynamique, dédié à la satisfaction et au bien-être des résidents. Lieu de travail : EHPAD ECHASSIERES (Résidence JOUHET-DURANTON - 70 lits) - déplacements ponctuels possibles sur les autres sites de l'EPMS à Ebreuil. Type de contrat : Dans un premier temps CDD de mission de 6 mois. Temps de travail : Temps plein (forfait annuel en jours) Rémunération : Selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière.[...]

photo Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation

Électrotechnicien / Électrotechnicienne d'installation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Le cabinet de recrutement Manpower Montluçon recherche pour son partenaire un Chef de chantier électrotechnique (H/F), le poste est à pourvoir en CDI. De nombreux déplacements sont à prévoir. En tant que Chef de Chantier (H/F), vous serez sous la responsabilité du Responsable d'agence et interviendrez directement sur site auprès des clients. Vous serez chargé de superviser l'avancement des chantiers d'installation d'équipements électriques et d'automatismes (déplacements toute France à la semaine). Responsabilités : -Accueillir et manager une équipe de 1 à 5 personnes sur le chantier. -Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité de l'entreprise et du client. -Prendre en main les dossiers techniques et participer aux réunions de chantier. -Organiser et optimiser les ressources matérielles et humaines nécessaires au démarrage du chantier. -Assurer la réalisation technique du chantier. -Gérer le planning de réalisation en collaboration avec votre supérieur. -Garantir le bon déroulement des missions confiées aux monteurs/câbleurs de l'équipe. -Valider les travaux supplémentaires auprès du client en accord avec votre responsable. -Formation BAC[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Compétences Plus est un Groupement d'Employeurs multisectoriel spécialisé dans les fonctions support et transverses. Notre mission est de faciliter l'accès des entreprises à des compétences spécifiques via la mise à disposition de salariés qualifiés. Nous accompagnons nos adhérents dans leurs recrutements, notamment pour des postes à temps partagé. Chez Compétences Plus, nous vous offrons une souplesse d'organisation et un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : vous pouvez travailler à temps plein, à temps partiel ou cumuler votre activité avec une mission indépendante. Dans ce cadre, nous recrutons en temps partagé pour une startup innovante spécialisée dans le confort thermique et l'optimisation de la performance énergétique des bâtiments. Poste et missions : En tant qu'Assistant(e) Polyvalent(e), vous interviendrez sur plusieurs aspects administratifs, financiers, commerciaux (administration des ventes) et RH pour accompagner le développement de cette structure dynamique. En véritable support opérationnel, vous aurez la charge de structurer et mettre en place les processus de l'entreprise en lien avec son dirigeant. Vos missions principales seront les suivantes[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Fontenilles, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) assistant(e) polyvalent(e) en contrat d'alternance pour renforcer notre équipe administrative. MISSIONS PRINCIPALES : Gestion des plannings des équipes de nettoyage Participation aux processus de recrutement Suivi et gestion du parc véhicule Préparation et suivi des contrats Gestion des appels téléphoniques et accueil Organisation et classement des documents administratifs Suivi des dossiers clients et fournisseurs Assistance dans les tâches administratives quotidiennes PROFIL RECHERCHÉ: Formation en cours dans le domaine de l'assistanat, gestion administrative ou ressources humaines Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Sens de l'organisation et rigueur Discrétion et confidentialité Capacité d'adaptation et polyvalence Qualités relationnelles et esprit d'équipe Autonomie et prise d'initiative CONDITIONS PROPOSÉES: Contrat d'alternance (apprentissage ou professionnalisation) Formation en entreprise assurée par un tuteur expérimenté Rémunération selon le barème légal de l'alternance Horaires de travail : 8h30-12h et 14h-17h30 du lundi au vendredi

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Aussonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Activités principales Pôle Pédagogique -Elaborer et mettre en oeuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, -Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, -Assurer la mise en oeuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, -Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, -Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, -Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, -Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, -Travailler l'inclusion des enfants porteurs de handicaps et/ou de problèmes de santé, Pôle Administratif -Gérer et respecter le budget alloué pour la structure, -Assurer l'organisation administrative et fonctionnelle relative à l'équipe d'animation[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Association Addictions France dont la dénomination sociale est l'ANPAA 03 recherche un-e Chef-fe de service à temps plein sur Montluçon. Association Addictions France (ANPAA 03), gère un CSAPA (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) réparti sur 3 sites (Moulins, Montluçon et Vichy), un CAARUD (Centre d'Aide et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour les Usagers de Drogues) réparti sur 2 sites (Montluçon et Vichy) et un service prévention sur le département de l'Allier. L'équipe pluridisciplinaire est composée de 32 salariés pour près de 25 ETP (médecins, travailleurs sociaux, psychologues, secrétaires médico-sociales et administratives, chargés de prévention.). Le poste concerne le CAARUD pour le site de Montluçon (déplacements dans l'Allier, et ponctuellement en Auvergne Rhône Alpes). Sous l'autorité hiérarchique du directeur, le/la chef-fe de service développe différentes missions dans le secteur médicosocial en liens étroits avec les médecins coordinateurs et le service prévention. Il-Elle sera également intervenant-e dans cette structure (50% cheffe de service, 50 % intervenante). A terme et selon les financements le poste évoluera[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Donjon, 31, Allier, Occitanie

Sous l'autorité de la direction de l'Accueil de loisirs, l'animateur-rice a pour mission, au sein d'une équipe, de mettre en œuvre des loisirs pour des enfants et des adolescents dans le cadre d'activités planifiées autour d'un thème commun. Vous aurez pour principales missions de : * organiser le « vivre ensemble » et la vie en collectivité ; * encourager et accompagner la prise de responsabilités tout en veillant à l'épanouissement de chacun ; * assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents qui vous sont confiés, * organiser des activités (sportives, manuelles, etc.) et initier des découvertes tout en privilégiant le jeu, * accompagner les enfants et les adolescents dans la découverte des ressources de leur territoire. BAFA ou équivalent obligatoire. Dynamisme et rigueur. Sens de l'organisation.Ponctualité. Contrat du 07 juillet au 01 aout 2025 Forfait journalier de 69.30

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association Espoir (180 salariés), située à Toulouse, gère différents dispositifs d'hébergement, de logements, d'accompagnement social pour des publics en situation de fragilité ou d'exclusion. L'Association ESPOIR recrute un travailleur.se social.e ou un.e Conseiller en insertion, qui aura pour mission l'accompagnement social des familles « gens du voyage » itinérantes, bénéficiaires du RSA, dans le cadre d'une convention avec le Conseil Départemental 31. Vous travaillerez au sein d'une équipe de deux personnes et plus largement avec l'ensemble des services du centre social Espoir Tsiganes Solidarité. Vos missions en tant que référent RSA : - Evaluer les besoins des bénéficiaires et élaborer un parcours d'accompagnement adapté ; - Accueillir, informer, orienter et accompagner les bénéficiaires en vue d'une insertion sociale ; - Contribuer à mobiliser les ressources propres des personnes dans le cadre d'une démarche d'autonomisation des personnes et de participation (pouvoir d'agir) ; - Faciliter et soutenir l'accès aux droits sociaux (prestations CAF, Complémentaire Santé, accompagnement vers une Rqth et prise en charge santé, modules d'alphabétisation, etc.) par le biais[...]

photo Formateur / Formatrice action sociale

Formateur / Formatrice action sociale

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Avec plus d'un million de personnes formées à son actif, l'INFA est une Fondation reconnue d'utilité publique au service de la formation professionnelle. Depuis sa création en 1945, l'INFA s'est toujours engagée dans la promotion sociale et professionnelle en accompagnant, des jeunes et adultes, en particulier les moins qualifiés vers le monde de l'emploi. Vous souhaitez faire partie d'une Fondation qui œuvre pour "l'accès à l'éducation pour tous", évoluer dans un environnement stimulant où la transmission du savoir fait partie intégrante du quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons des professionnels du secteur sanitaire et social : éducateurs spécialisés, accompagnants éducatifs et sociaux, aides médico-psychologiques, assistants de vie aux familles, maîtresses de maison, afin d'intervenir ponctuellement auprès de nos stagiaires sur Vichy. Vos missions : Vous serez en charge de l'élaboration des sessions de formation (scénarios, ressources pédagogiques, plans de cours...) selon les référentiels de formation Vous aurez des temps de face-à-face avec nos stagiaires. Vous saurez faire preuve de créativité pour créer ou faire évoluer vos contenus pédagogiques. Vous évaluerez[...]

photo Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Avec plus d'un million de personnes formées à son actif, l'INFA est une Fondation reconnue d'utilité publique au service de la formation professionnelle. Depuis sa création en 1945, l'INFA s'est toujours engagée dans la promotion sociale et professionnelle en accompagnant, des jeunes et adultes, en particulier les moins qualifiés vers le monde de l'emploi. Vous souhaitez faire partie d'une Fondation qui œuvre pour "l'accès à l'éducation pour tous", évoluer dans un environnement stimulant où la transmission du savoir fait partie intégrante du quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons des formateurs/trices spécialisés dans le domaine de la cuisine afin d'intervenir auprès de nos stagiaires sur notre site de Montluçon. Vos missions : Vous serez en charge de l'élaboration des sessions de formation (scénarios, ressources pédagogiques, plans de cours...) selon les référentiels de formation Vous aurez des temps de face-à-face avec nos stagiaires. Vous saurez faire preuve de créativité pour créer ou faire évoluer vos contenus pédagogiques. Vous évaluerez la progression des stagiaires et déploierez des mesures correctives en cas de besoin. Vous participerez aux moments cruciaux[...]

photo Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Adjoint / Adjointe de la direction en hôtellerie

Emploi Restauration - Traiteur

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au menu... des missions pour te faire grandir - Assurer la gestion opérationnelle du site au quotidien en support du Directeur de restaurant. - Assurer le développement opérationnel et commercial. - Gérer les aspects financiers et optimiser le chiffre d'affaires. - Gérer les ressources humaines et manager les équipes. - Contrôler l'Hygiène et la sécurité alimentaire. - Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. Ainsi que : - Le statut agent de maitrise - Une part variable calculés sur les résultats et les objectifs du restaurant. - Une quote-part de 13ème mois, versée au bout d'un an d'ancienneté. - Une prime de transport annuelle de 200EUR net pour faciliter vos déplacements, versée au bout d'un an d'ancienneté - Une prime blanchissage versée chaque mois. - Un avantage en repas nature par journée travaillée. - Une prime de coupure de 8 euros par jour de coupure - Un minimum d'un week-end non travaillé par mois. - Des majorations de 15% pour le travail de nuit[...]

photo Garçon / Serveuse de restaurant

Garçon / Serveuse de restaurant

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Avec plus d'un million de personnes formées à son actif, l'INFA est une Fondation reconnue d'utilité publique au service de la formation professionnelle. Depuis sa création en 1945, l'INFA s'est toujours engagée dans la promotion sociale et professionnelle en accompagnant, des jeunes et adultes, en particulier les moins qualifiés vers le monde de l'emploi. Vous souhaitez faire partie d'une Fondation qui œuvre pour "l'accès à l'éducation pour tous", évoluer dans un environnement stimulant où la transmission du savoir fait partie intégrante du quotidien ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons des formateurs/trices spécialisés dans le domaine du service afin d'intervenir auprès de nos stagiaires sur notre site de Montluçon. Vos missions : Vous serez en charge de l'élaboration des sessions de formation (scénarios, ressources pédagogiques, plans de cours...) selon les référentiels de formation Vous aurez des temps de face-à-face avec nos stagiaires. Vous saurez faire preuve de créativité pour créer ou faire évoluer vos contenus pédagogiques. Vous évaluerez la progression des stagiaires et déploierez des mesures correctives en cas de besoin. Vous participerez aux moments cruciaux[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Agroalimentaire

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Au sein de Bocalenvers, le-la Conseiller-ère en Insertion Professionnelle est le-la référent-e des bénéficiaires en parcours d'insertion (accompagnement social et professionnel). Les personnes accompagnées sont des salariés en contrats PEC ainsi que des bénévoles en situation de fragilité, éloignés de l'emploi. Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe permanente (sous la responsabilité du directeur, en coordination avec l'encadrant-e technique), les associations partenaires du projet (Ressources Solidaires, Café and Co) et le service public de l'emploi (SPE). Missions principales Accompagnement socio-professionnel - Réaliser un diagnostic de la situation individuelle de chaque personne de définir les étapes du parcours d'insertion via un plan d'action (entrée dans l'accompagnement) - Accompagner les salariés polyvalents et les bénévoles dans toutes les étapes de leur insertion (définition du projet professionnel, techniques de recherche d'emploi, prospection et maintien en emploi, formation) - Créer une relation personnalisée avec les bénéficiaires et s'assurer de leur adhésion à l'accompagnement - Contribuer à lever les freins concernant les difficultés[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Cugnaux, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement/Service, l'assistant.e de service social participe à l'accompagnement de la personne accueillie (social, médico-social, sanitaire). - En tant que membre de l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant de service social contribue à la mise en œuvre de la mission socio-éducative du service en créant les conditions pour que les jeunes accompagnés et leurs familles trouvent les moyens d'être acteurs de leur développement et puissent renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs différents lieux de vie, en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement ; par son évaluation, et avec l'accord des familles, il apporte aux professionnels de l'équipe les éléments de l'environnement social et familial du jeune nécessaires à la compréhension de sa situation"- A partir d'une analyse globale et multi référentielle de la situation familiale et sociale, et dans le cadre du projet d'accompagnement co-élaboré, en équipe, avec le jeune et avec sa famille, il développe les interventions sociales d'aide à la personne en découlant, recherche et mobilise les moyens nécessaires,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Auzeville-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et aux Projets de Pôle et d'Etablissement/Service, l'assistant.e de service social participe à l'accompagnement de la personne accueillie (social, médico-social, sanitaire). - En tant que membre de l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant de service social contribue à la mise en œuvre de la mission socio-éducative du service en créant les conditions pour que les jeunes accompagnés et leurs familles trouvent les moyens d'être acteurs de leur développement et puissent renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs différents lieux de vie, en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement ; par son évaluation, et avec l'accord des familles, il apporte aux professionnels de l'équipe les éléments de l'environnement social et familial du jeune nécessaires à la compréhension de sa situation"- A partir d'une analyse globale et multi référentielle de la situation familiale et sociale, et dans le cadre du projet d'accompagnement co-élaboré, en équipe, avec le jeune et avec sa famille, il développe les interventions sociales d'aide à la personne en découlant, recherche et mobilise les moyens nécessaires,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Envirobat Occitanie est un réseau d'acteurs professionnels et un centre de ressources régional du secteur de l'aménagement, de la construction, de la rénovation durable. L'association a pour objectif de contribuer à la réduction de l'empreinte environnementale des bâtiments et aménagements/quartiers en Occitanie. Pour cela, elle accompagne l'évolution des pratiques des acteurs professionnels et mène des actions de sensibilisation, de formation, de capitalisation, de soutien aux acteurs et d'accompagnement/évaluation de projets. Organisme de formation certifié Qualiopi au titre des actions de formations, elle propose un catalogue d'une vingtaine de modules sur des thématiques innovantes du bâtiment et de l'aménagement durables à destination des professionnels, en inter et en intra. L'association regroupe 15 salariés répartis sur deux sites (Montpellier et Toulouse). DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité de la Responsable administrative et financière, et en lien fonctionnel avec la Responsable formation, le.a Chargé.e de gestion administrative aura notamment en charge : 1. La gestion administrative des formations mises en place par l'association (estimé 50%) - Suivre les[...]

photo Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Emploi Matériel Médical

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Poste et missions Rattaché(e) au Directeur des Ventes, vous êtes chargé(e) du développement du marché sur votre secteur géographique, en particulier : Mettre en place une stratégie d'approche globale sur le marché hospitalier Identifier les interlocuteurs clés pour déployer les projets et actions commerciales selon les objectifs de la Direction Commerciale Créer une relation forte et stable avec les clients actuels et développer de nouveaux clients potentiels Identifier et résoudre les demandes des clients Utiliser efficacement les ressources et outils propres à l'entreprise pour assurer l'atteinte des résultats commerciaux Conseiller les clients en leur proposant les produits adaptés à leurs protocoles de soins Profil De formation bac + 2 minimum, vous justifiez d'une expérience réussie idéalement acquise dans le secteur médical. Une formation vous assurant l'expertise technique sera assurée à votre arrivée. Vous êtes résolument orienté(e) client et avez une forte volonté de réussir et d'atteindre vos objectifs. La connaissance des processus de décision dans le domaine médical et des stratégies d'appel d'offres sont des atouts pour réussir dans vos missions. Vos compétences[...]

photo Responsable service collecte déchets

Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité directe de la Responsable du pôle Déchets, vous coordonnez l'activité des 5 déchetteries du territoire et pré collecte et encadrez au quotidien les équipes. Missions principales : - Coordonner les opérations de pré-collecte et de gardiennage sur l'ensemble des sites (coteaux, déchetteries) - Encadrer les équipes terrain, assurer le pilotage opérationnel quotidien - Planifier et suivre les activités, organiser les ressources humaines et matérielles - Faire remonter les informations utiles à la hiérarchie pour l'aide à la décision - Intervenir régulièrement sur le terrain, être en lien avec les agents, les élus et les usagers - Gérer les besoins en formation, absences, et contribuer à l'optimisation du service - Participer activement à la réflexion stratégique sur l'amélioration des services déchets Temps de travail : du lundi au vendredi - 8h00 à 12h00 / 13h00 à 17h00 Déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire intercommunal (sites de pré-collecte, déchetteries, services administratifs) Cycle de travail : (1 jour non travaillé par quinzaine ou ½ journée hebdomadaire, à convenir avec la hiérarchie) Savoir-faire : - Expérience avérée en[...]

photo Consultant / Consultante en management

Consultant / Consultante en management

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Incident Manager Leader pour piloter la gestion des incidents IT et optimiser nos processus. Ce rôle clé vous permettra d'évoluer au cœur de notre organisation et de collaborer avec des équipes internationales pour assurer une résolution efficace et rapide des incidents critiques. Vos futures missions : - Supervision du processus de gestion des incidents : Assurer l'efficacité du processus de gestion des incidents et son amélioration continue. - Suivi des incidents : Prioriser, suivre et escalader les incidents pour garantir leur résolution rapide et conforme aux normes de service. - Coordination des incidents : Gérer les incidents complexes, majeurs ou internationaux, en tant que point de contact unique pour leur suivi et leur statut. - Gestion du cycle de vie des incidents : Analyser les incidents ouverts au-delà des SLA et mettre en place des actions correctives, ainsi que des reportings associés. - Capitalisation des connaissances : Partager les bonnes pratiques et les retours d'expérience avec les équipes de support, à l'échelle internationale. - Amélioration continue des processus : Optimiser les processus, les outils et la documentation pour[...]

photo Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Estancarbon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission principale : Le.la Directeur.trice de restaurant est responsable de la satisfaction client, du développement des ventes et de la rentabilité de son établissement, tout en respectant la culture de l'entreprise. Responsabilités principales : Relation client : - Garantir un service de qualité et un accueil irréprochable. - Mettre en œuvre des actions marketing locales et nationales. - Adopter une attitude passionnée par le client pour atteindre le 100% satisfaction. Ressources humaines : - Recruter, former et motiver l'équipe (employés, managers, etc.). - Gérer les contrats, la paie et les procédures disciplinaires. - Favoriser la promotion interne et organiser des réunions régulières. - Être le relais RH au sein du restaurant (CSE, formation, droit du travail...). Exploitation opérationnelle : - Assurer la conformité en matière d'hygiène, sécurité et procédures internes. - Gérer les équipements, la maintenance, et le bon fonctionnement du matériel informatique. - Participer activement au service et au bon déroulement des opérations. Finance et gestion : - Suivre et analyser les performances financières (P&L, marges, coûts...). - Mettre en place des plans d'action[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

NEW SCHOOL TACOS, l'enseigne jeune et audacieuse, a su conquérir sa place parmi les leaders du tacos à la française ! En quelques années, plus d'une trentaine de points de vente ont fleuri en France et au Maroc. Son moteur ? Des valeurs solides, un accompagnement sur-mesure pour ses franchisés et une passion sans limite pour l'innovation. NEW SCHOOL TACOS recrute pour son siège, basé à Toulouse, un(e) Assistant de Direction (H/F). Rattaché(e) au Pôle Finance / Admin et sous la hiérarchie des fondateurs, il/elle aura pour missions principales : - Participation à la gestion financière - Gestion des documents juridiques (contrats de franchise, contrats commerciaux, etc.) - Gestion administrative courante (suivi flottes, traitement et rédaction de courriers divers, etc.) - Supervision des ressources humaines en lien avec une alternante ARH - Participation aux différentes réunions (rédaction comptes rendus CODIR, réunions d'équipes) - Office Management (organisation Drive interne, gestion des fournitures et consommables, etc) NEW SCHOOL TACOS cherche pour ce profil, un Assistant de Direction (H/F) dynamique, organisé(e), discret(ète), ayant un sens du relationnel prononcé[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi cadres dans leur recherche active d'emploi et leur intégration dans un marché du travail en constante mutation. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à : - renforcer leurs techniques et stratégie de retour à l'emploi - les confronter au marché du travail - les accompagner dans une recherche intensive d'emploi Profil : Disposer de 5 ans d'expérience dans l'accompagnement dont l'accompagnement de cadres (prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle). Vous démontrez une parfaite connaissance du marché du travail des cadres en Occitanie (tendances du marché de l'emploi pour les cadres, y compris les évolutions sectorielles, les exigences en matière de compétences et les opportunités émergentes ; connaissance des pratiques de recrutement et des attentes employeurs à l'égard des cadres ; outils et des ressources disponibles) Pratiques exigées des techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Capacité à s'adapter aux besoins et aux objectifs spécifiques des[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Montauban-de-Luchon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous accompagnez, en entretien individuel et en session collective, des demandeurs d'emploi cadres dans leur recherche active d'emploi. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à : -renforcer leurs techniques et stratégie de retour à l'emploi, -les confronter au marché du travail, -les accompagner dans une recherche intensive d'emploi. Vous disposez de 5 ans d'expérience dans l'accompagnement dont l'accompagnement de cadres (prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle). Vous démontrez une parfaite connaissance du marché du travail des cadres en Occitanie (tendances du marché de l'emploi pour les cadres, y compris les évolutions sectorielles, les exigences en matière de compétences et les opportunités émergentes ; connaissance des pratiques de recrutement et des attentes employeurs à l'égard des cadres ; outils et des ressources disponibles). Vous maitrisez les techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Vous avez la capacité à vous adapter aux besoins et aux objectifs spécifiques des cadres en fournissant un soutien personnalisé et en les aidant[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Enseignement - Formation

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous accompagnez, en entretien individuel et en session collective, des demandeurs d'emploi cadres dans leur recherche active d'emploi. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à : -renforcer leurs techniques et stratégie de retour à l'emploi, -les confronter au marché du travail, -les accompagner dans une recherche intensive d'emploi. Vous disposez de 5 ans d'expérience dans l'accompagnement dont l'accompagnement de cadres (prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle). Vous démontrez une parfaite connaissance du marché du travail des cadres en Occitanie (tendances du marché de l'emploi pour les cadres, y compris les évolutions sectorielles, les exigences en matière de compétences et les opportunités émergentes ; connaissance des pratiques de recrutement et des attentes employeurs à l'égard des cadres ; outils et des ressources disponibles). Vous maitrisez les techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Vous avez la capacité à vous adapter aux besoins et aux objectifs spécifiques des cadres en fournissant un soutien personnalisé et en les aidant[...]

photo Dépanneur / Dépanneuse en serrurerie

Dépanneur / Dépanneuse en serrurerie

Emploi

Villeneuve-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Fondé en 2019, SYNAP'S accompagne ses clients dans leur gestion des Ressources humaines. Nos experts accompagnent les entreprises en leur proposant des solutions globales et sur-mesure dans l'objectif de garantir un service de qualité et de proximité. Notre client recrute un Dépanneur Serrurier H/F confirmé sur le secteur de Villeneuve-Tolosane (31) dans le cadre d'un contrat en CDI. Sous la responsabilité du gérant, vous avez pour missions : - Dépannage en serrurerie, - Ouverture de porte, - Pose de verrous, - Serrure multipoints, - Mise en sécurité de vitrage, - Mise en sécurité de porte ou de fenêtre, - Dépannage de volets roulants. Ce poste est itinérant sur le secteur Toulousain. Issue d'une formation CAP ou BEP en serrurerie, vous bénéficier d'une expérience réussie de 3 ans minimum. Le permis B est obligatoire. Horaire de travail : 35h sur 4 jours détaillé de la façon suivante : Du Lundi au Mercredi de 11h à 22h puis le jeudi de 8h à 17h

photo Agent(e) d'ordonnancement et de planification en industrie

Agent(e) d'ordonnancement et de planification en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Domérat, 31, Allier, Occitanie

Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Agent Ordonnancement (H/F) Au sein du service Ordonnancement, vous aurez pour missions principales : - Lancement Ordres de Fabrication conformément au Plan De Production - Vérification ressources - Suivi avancement Ordres de Fabrication - Mise à jour du logiciel ERP - Travail en journée Profil recherché : Bac 2 ou expérience équivalente - Expérience supply/production - Connaissance ERP - Motivation - Esprit d'équipe - Rigueur - Relationnel Cliquer sur postuler, C'EST A VOUS DE JOUER. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (chèque culture, chèque vacances, location vacances.) Vous pouvez également placer vos Primes et Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne salariale tous les mois à un taux de 8%.

Ressources supplémentaires